綜合部 陳琦
2022年4月14日下午兩點，公司法律顧問鄭麗宏律師在總部會議室針對公司管理層進行了一堂生動的關(guān)于《公司管事中的法律風(fēng)險》的培訓(xùn)。
培訓(xùn)內(nèi)容注重理論與實踐案例相結(jié)合，深入淺出，通俗易懂。培訓(xùn)現(xiàn)場反應(yīng)熱烈，互動融洽，達到了預(yù)期培訓(xùn)效果。
本次培訓(xùn)主要針對以下兩方面的問題進行了宣講：1、員工管理問題：（1）要盡早與員工簽訂勞動合同，或者及時補簽；（2）對員工崗位和地點不能完全確定，要約定根據(jù)需要調(diào)整；（3）存在嚴重違反公司管理制度、嚴重失職、營私舞弊的要固定證據(jù)；（4）大部分辭退員工的情形都需要支付經(jīng)濟補償，無故辭退的需要支付賠償金。2、合同履行中的問題：（1）根據(jù)合同約定的內(nèi)容履行，履行中遇到困難，要及時說明原因，固定證據(jù)，發(fā)函告知。（2）根據(jù)合同約定支付相應(yīng)款項時需要相應(yīng)支付依據(jù)，涉及項目分包的，需要負責(zé)人簽字確認。
通過培訓(xùn)，大家深感獲益匪淺，不僅對經(jīng)營中的企業(yè)法律風(fēng)險防范有了更為清晰的認識，更結(jié)合自身生活和工作，增強了證據(jù)收集、合同管理、風(fēng)險防范及糾紛解決思路和技巧。
本次培訓(xùn)，公司及趙（文飛）總高度重視，要求公司管理層都全程參與到培訓(xùn)中來。他提出，公司管理要懂得學(xué)法、守法、用法，在以后的工作中防范法律風(fēng)險，保障公司利益。
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